Service rund um Ihr Büro
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Was ist die Inflationsausgleichsprämie? Die Inflationsausgleichsprämie ist eine steuer- und beitragsfreie Sonderzahlung in Höhe von bis zu 3.000 Euro. Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber können sie freiwillig an ihre Beschäftigten zahlen. Durch diese Prämie können die Beschäftigten aufgrund der hohen Inflation finanziell entlastet werden.…
Ab dem 26. Oktober 2022 können Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber ihren Beschäftigten steuer- und abgabenfrei einen Betrag bis zu 3.000 Euro gewähren. Das sieht die sogenannte Inflationsausgleichsprämie vor, die die Bundesregierung auf den Weg gebracht hat und der Bundestag und Bundesrat…
Arbeitgeber müssen auf Entfristungswunsch antworten Wenn Beschäftigte länger als sechs Monate in einem befristeten Arbeitsverhältnis angestellt sind, können sie bei ihrem Arbeitgeber schriftlich einen Antrag auf Entfristung einreichen, wenn sie sich ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wünschen. Zwar hatten Mitarbeitende diese Möglichkeit…
Die Energiepreise sind in den letzten Monaten stark gestiegen. Um die finanziellen Auswirkungen zu mildern, hat die Bundesregierung umfangreiche Maßnahmen beschlossen. Diese sollen schnell und unbürokratisch auch die Beschäftigten unterstützen. Zu diesem Entlastungspaket 2022 gehört unter anderem die Energiepreispauschale. Wie…
Minijobberinnen und Minijobber können künftig 520 Euro statt 450 Euro durchschnittlich monatlich verdienen. Ab dem 1. Oktober 2022 wird sich die Minijob-Grenze an einer Wochenarbeitszeit von 10 Stunden zu Mindestlohnbedingungen orientieren. Die wichtigsten Informationen zu den Änderungen für Minijobber und Arbeitgeber, finden Sie in diesem…
AKTUELL 24.03.2021: Die Ruhetage gibt es nun doch nicht! Alle übrigen Entscheidungen bleiben. Ein Jahr Corona-Pandemie und das Chaos nimmt kein Ende! Wie uns vor ca. 4 Stunden verkündet wurde: Ostern steht vor der Tür und damit auch der Gründonnerstag 2021. Wie…
(PresseBox) (Hamburg, 11.01.21) Die Agentur für Arbeit hat die Fachlichen Weisungen zum Kurzarbeitergeld dahingehend aktualisiert, dass im Jahr 2021 Urlaubsansprüche der Arbeitnehmer zur Vermeidung von Kurzarbeit vorrangig eingebracht werden müssen. Dies gilt auch für übertragbaren Resturlaub aus dem Jahr 2020. Urlaubswünsche der Arbeitnehmer gehen…
Entwicklung des Mindestlohns bis Juli 2022 Der gesetzliche Mindestlohn wird in den nächsten beiden Jahren stufenweise erhöht. In vier Schritten steigt der mindestens zu zahlende Stundenlohn an. Es gelten bundesweit die folgenden Mindestlöhne: Stichtag Erhöhung auf 1. Januar 2021 9,50…